Size: a a a

2020 October 23

DI

Dmitry Igumnov in IT Recruiter
Привет всем, подскажите насколько эффективен в подборе career.habr.com ?
источник

OS

Oleg Soroka in IT Recruiter
Tanya Fomina
У меня такое было. Я просто на час оставила в покое и потом все наладилось
30000 контактов - лимит
Только заводить второй аккаунт
источник

TD

Trickster Dox in IT Recruiter
Dmitry Igumnov
Привет всем, подскажите насколько эффективен в подборе career.habr.com ?
Это бывший "Мой Круг"... На том же уровне и остался - т.е. такое себе, вкусовщина без реального выхлопа ;)
источник

DI

Dmitry Igumnov in IT Recruiter
Trickster Dox
Это бывший "Мой Круг"... На том же уровне и остался - т.е. такое себе, вкусовщина без реального выхлопа ;)
Спасибо
источник

TD

Trickster Dox in IT Recruiter
Oleg Soroka
30000 контактов - лимит
Только заводить второй аккаунт
Это Вы назвали общий лимит контактов. А там на скриншоте проблема в другом - там есть месячный лимит по добавлению "незнакомых" профилей в LinkedIn - по-моему 300 в месяц чтоли... Могу ошибаться. И тогда выскакивает подобное предупреждение - айайай, добавляйте только знакомых.
источник

DI

Dmitry Igumnov in IT Recruiter
Trickster Dox
Это бывший "Мой Круг"... На том же уровне и остался - т.е. такое себе, вкусовщина без реального выхлопа ;)
Думал может они раскрутились, ну подождем ещё ))
источник

TD

Trickster Dox in IT Recruiter
Dmitry Igumnov
Думал может они раскрутились, ну подождем ещё ))
Эммм... ну там иногда бывает редкая птица проскальзывает, но чтобы прям полноценный инструмент - неа) Обычно туда люди уже по остаточному принципу профиль крепят, типа до кучи)
источник

AG

Anton Gladyshev in IT Recruiter
Там единственный приятный момент в интеграциях с айтишными сайтами, сразу видно статьи с хабра, отчет по гитхабу, отчет по стэковерфлоу и так далее
источник

AG

Anton Gladyshev in IT Recruiter
Если у человека всё есть, и он всё это слинковал, за пару минут можно составить отличный профиль кандидата
источник

AG

Anton Gladyshev in IT Recruiter
Заодно глянуть в комменты на хабре и оценить, а не токсичен ли человек в интернетах (коннчно не факт, что он будет таким же с коллегами)
источник

G

Group in IT Recruiter
Anton Gladyshev
Заодно глянуть в комменты на хабре и оценить, а не токсичен ли человек в интернетах (коннчно не факт, что он будет таким же с коллегами)
Да, про комменты самое оно, я просто думаю не боятся ли люди писать комменты на хабре, ведь если заминусуют, то  карма улетит в ад и выгонят с хабра
источник

AG

Anton Gladyshev in IT Recruiter
Group
Да, про комменты самое оно, я просто думаю не боятся ли люди писать комменты на хабре, ведь если заминусуют, то  карма улетит в ад и выгонят с хабра
Чтобы выгнать, надо достичь дна. -100 еще нафармить надо
источник

AG

Anton Gladyshev in IT Recruiter
У меня пока всего 60 минусов😂
источник

AG

Anton Gladyshev in IT Recruiter
Group
Да, про комменты самое оно, я просто думаю не боятся ли люди писать комменты на хабре, ведь если заминусуют, то  карма улетит в ад и выгонят с хабра
Но можно писать статьи, за них иногда плюсуют карму. Или написать бота, и фармить карму ботом.
источник

MS

ML. SURGEON in IT Recruiter
Group
Да, про комменты самое оно, я просто думаю не боятся ли люди писать комменты на хабре, ведь если заминусуют, то  карма улетит в ад и выгонят с хабра
Не вижу смысла вообще что-то обсуждать с этими бездельниками
источник

MS

ML. SURGEON in IT Recruiter
Да и Habr как площадка для размещения научно-технических публикаций не представляет большого интереса
источник

ЕЦ

Елена Цаценко... in IT Recruiter
Добрый день! Коллеги, у кого есть вакансия системный аналитик удаленно, есть хороший кандидат из аутсорсинговой компании, с опытом в интеграции, с реляционными базами данных. У  него достаточно глубокие знания по системе и используемым технологиям,но на текущем месте у него не получается их применить по назначению, т.к. все основное время уходит на разбор особо сложных ошибок, а не проектирование нового функционала. Ему интересно именно проектирование нового функционала. Поделюсь за комиссию в случае успеха.
источник

НХ

Ника Хамицкая... in IT Recruiter
Dmitry Igumnov
Привет всем, подскажите насколько эффективен в подборе career.habr.com ?
Я с хабра закрываю вакансии) поэтому как один из инструментов доя меня-эффективный!
источник

G

Group in IT Recruiter
Anton Gladyshev
Но можно писать статьи, за них иногда плюсуют карму. Или написать бота, и фармить карму ботом.
Круто:)
источник

G

Group in IT Recruiter
Ника Хамицкая
Я с хабра закрываю вакансии) поэтому как один из инструментов доя меня-эффективный!
Любой инструмент может дать выхлоп, если с ним работать, пример раньше была мейл работа и остальные платные ресурсы, которые были  не оплачены, в итоге закрытия шли с мейл работы, так как остальные были не доступны 😅
источник