z
Один раз было
Size: a a a
2020 February 26
I
Лучшие собесы в моей практике проходили в баре в неформальной обстановке😄
I
А так можно?
М
I
Ну hr'ы готовьтесь
LD
Если смотрел американское кинцо - там идея прийти и сказать на собесе "я тот, кто вам нужен" - обычная тактика. Было бы странно прийти к взрослым дядям, у которых работают ребята с 300кк/наносек, и начать диалог с фрпзы уровня - "пока не дотягиваю, но готов научиться и за пол еды".
вопросы надо задавать на собеседовании: 1) зачем вы ищете сотрудника? какую задачу/проблему/боль вы хотите решить? 2) профильные вопросы по специальности "а как у вас вот это происходит, а как то?" "вы задачи в каком таск менеджере ведете?"
М
Ток бухать надо не с храми, а с тимлидом/ разрабами =) тебе с ними работать, а не хр
LD
чем больше ты задаешь вопросов по теме, тем большим спецом ты кажешься
I
вопросы надо задавать на собеседовании: 1) зачем вы ищете сотрудника? какую задачу/проблему/боль вы хотите решить? 2) профильные вопросы по специальности "а как у вас вот это происходит, а как то?" "вы задачи в каком таск менеджере ведете?"
"а у вас, как у руководителя, есть вышка?"
LD
"а у вас, как у руководителя, есть вышка?"
это ахтунг, сразу нахер пошлют))
I
Посаны, это легаси или ещё норм?
LD
это баян
I
М
вопросы надо задавать на собеседовании: 1) зачем вы ищете сотрудника? какую задачу/проблему/боль вы хотите решить? 2) профильные вопросы по специальности "а как у вас вот это происходит, а как то?" "вы задачи в каком таск менеджере ведете?"
Главная тема, которую я всегда выясняю - "вот, окей, положим, мы договорились и я уже в теме. Какие задачи мне надо будет сделать вотпрямщас. Что там с проектом, что на спринте, какие авралы и техдолг?". Что-нить типа того. Обычно разговор переходит в нужный конструктив по существу работы. Офк, это не у хра спрашивать
LD
Главная тема, которую я всегда выясняю - "вот, окей, положим, мы договорились и я уже в теме. Какие задачи мне надо будет сделать вотпрямщас. Что там с проектом, что на спринте, какие авралы и техдолг?". Что-нить типа того. Обычно разговор переходит в нужный конструктив по существу работы. Офк, это не у хра спрашивать
да, это именно то, что я имел в виду
LD
когда видно, что ты рубишь фишку, тогда тебя начинают воспринимать всерьез
М
У хра обычно те самые павлиньи танцы - "мне 30 лет, женат, усат, пиздат" 😄
LD
но если ты лишь выёбываешься, а тебя собеседует спец, то он оч быстро поймёт, что ты оладух
М
но если ты лишь выёбываешься, а тебя собеседует спец, то он оч быстро поймёт, что ты оладух
Выебываться не надо, офк. Просто понимать о чем речь =) экспертиза наработается еще, но надо основы знать. Как с английским - ты должен схватывать общую суть по контексту, даже если отдельные слова иногда гуглишь. Но никто не будет общаться с челом, у которого уровень первого класса и он гуглит 9 слов из 10.