Часто

По своему опыту могу сказать что часто

Бывают норм аутсорсы?

Бывают

По своему опыту могу сказать

Это может быть дороже чем за нормальные деньги взять шарящего мидла
Сейчас джунов проще нанимать из-за разогретого рынка, а вообще как по мне это нецелесообразно

И как же?

ну смотря что ты и я понимаем под джуном - если ты готов работать "за еду" - значит ты не уверен в своих знаниях, умениях. приходишь что бы учиться и развиваться. значит что ты реально можешь - загадка и тайна. может и ничего.
поэтому тебя надо отдать под наставника. мидла или синьора, который на тебя будет тратить время. одно дело, когда вы рядом за столами сидите, ты видишь, слышишь о чём общаются, получаешь быстро "качественную обратную связь". и как-то там потихоньку растёшь и начинаешь приносить пользу.
то с удалёнкой все эти процессы онбординга и менторинга тебя - усложняются и увеличиваются по времени.

одно дело в чатике макса поддержать и помочь, другое дело взять джуна на работу )

Ну ты попробуй норм джуна найти, одни самоучки прод кладут, вторые половины не знаю, третьи какие-то шизофренники

ага. проходит полгода, год, он переходит улицу на +500 а ты продолжай их обучать для кого-то )

Я к тому зачем выращивать себе специалистов в компании из джунов

Джунам джунские задачи

++++++++

Я даже считаю это круто, что мне как джуну дают задачи мидлов

Типо, растить в целом специалистов в компании до следующего уровня это норм, но акцент такой на джунах будто тебе Джун будет преданным всю жизнь

Он свалит завтра когда ему предложат нормальные деньги

фиг там)

😉

это похоже не на "круто", а "других нет"... в твоём случае