оффициально я: руководитель отдела инженеров

слыш, я сижу такой, придумываю шутку в стиле "а это кто ещё? не слышал о таких", а ты вот

Ой, я тоже. У меня уже прям стадо целое, а не группа. А скоро ещё больше будет

шутка не перестанет быть актуальной о них все равно никто не знает ;DDDD

при этом в наказание за то, что свинтил уже однажды, в этот раз у меня в трудовой написано "инженер-программист"

если больше 10 человек дроби иначе ты зашьешься рулить

Как ты с этим живешь?

оно у нас у всех так написано там😂

ну, напоминаю себе, что уже был "ведущим операционным разработчиком" и выжил

1го уровня, на минуточку!!!

Пока до этой планки :) но...

А сейчас 99 лвла 😂

ну крч как только перевалишь за правило "2 пиццы на команду" топи за то, чтоб тебя двигать как нач.управления, а ребят дробить на домены.
Условно говоря облака, CI\CD и прочее

#вакансия #sre

Формат работы: fulltime/удаленка
Компания: МВидео (трудоустройство через Kelly Services IT Solutions)
З/п вилка: от 250 000 до 300 000 рублей (до вычета).
Контакты: @bars83

В команду нового сайта и нового движка поиска/каталога мы ищем SRE, пришедших (или переходящих) как из разработки (SRE/SWE), так и из администрирования (SRE/SE).

Что мы предлагаем:
   • Нетривиальные задачи и real highload;
   • Большая и сильная команда профессионалов (которые будут рады как поделиться опытом с тобой, так и перенять опыт у тебя), мы нацелены на результат;
   • В проектах нет legacy, вся разработка ведётся на современном стэке;
   • Ещё у нас есть отдельная команда дежурных инженеров с присутствием 24x7 - наши глаза и руки, которые в случае проблем прода, требующих вызова on-call SRE, уже смогут дать контекст к моменту нашего подключения;

Чем предстоит заниматься:
   • Делать так что бы наши клиенты получали высокий уровень сервиса, при этом обеспечивать продуктовые команды возможностью выводить новый функционал сколь угодно часто и в любое время суток (и даже в высокий сезон);
   • Используя практики SRE, управлять количеством нештатных ситуаций в проде таким образом, что бы их количество не приводило к превышению error budget;
   • Участвовать в on-call дежурствах;
   • Быть частью продуктовых команд, находиться рядом с продуктами и фичами от момента их планирования и дизайна, до разработки, тестирования, вывода в прод и обновления;
   • Участвовать в развитии системы сквозного трейсинга;
   • Настраивать получение и агрегацию метрик от всех слоёв приложений, начиная от браузера и заканчивая низкоуровневыми инфраструктурными компонентами;

От тебя нам важно:
   • Опыт разработки/сопровождения микросервисных, высоконагруженных, отказоустойчивых асинхронных многокомпонентных веб-, frontend-, backend- приложений;
   • Kubernetes - опыт развёртывания и эксплуатации, как в on-prem так и в managed вариантах (облака AWS / YC / MCS);
   • Опыт работы на позиции ведущего разработчика, ведущего инженера по автоматизации (DevOps), SRE от 3-х лет;
   • Хороший опыт работы со следующими инструментами (не обязательно со всеми!): Prometheus, Grafana, ELK, Jaeger, Loki, Zabbix, AppDynamics, Nginx, OpenResty, HAProxy, Envoy, keepalived, PostgreSQL, ElasticSearch, Redis, Couchbase, MongoDB, Kafka, Git, Gitlab CI, Jira, Confluence, Ansible, Terraform, Thanos, VictoriaMetrics, Helm, Harbor, SonarQube, Hashicorp Vault  (почти всё из этого у нас так или иначе используется);
   • Опыт в системах observability;
   • Знания сетевых протоколов, понимание маршрутизации и фильтрации трафика;
   • Высшее образование (техническое);

Значительным преимуществом будет следующее:
   • Опыт продуктовой разработки (на любом стэке, но будет плюсом если это Java/Kotlin или Node.js);
   • Экспертиза по базам данных - настройка под высокую нагрузку, настройка высокой доступности, репликация, шардирование, эксплуатация - причём как поддержка, так и работа с запросами и данными. У нас используются разные БД, но в основном это PostgreSQL, Couchbase и Elasticsearch (как движок поиска, а не только как буква в ELK);
   • Kafka;
   • Наличие сертификации (или прохождение подготовки) по CKA/CKAD exams;
   • Опыт нагрузочного тестирования (у нас отдельная команда «нагрузочников», но полезно понимать о чём тесты, и иногда мы можем взять их сценарии и самостоятельно прогнать, если коллеги заняты на другом подпроекте)
   • Опыт с OpenTelemetry/OpenTracing/OpenCensus;
   • Опыт настройки и эксплуатации L4/L7 балансировщиков под высоконагруженные задачи;
   • Понимание и опыт построения высоконагруженных распределённых систем;
   • Опыт построения Multicloud распределенных систем;
   • Service mesh (Istio);
   • Настройка автоскейлинга stateful сервисов;
   • Опыт локализации проблем в больших и сложных системах;
   • GitOps;
   • Знание серверной виртуализации (VMware, KVM).

предлагаю тебе на следующей неделе проверить, помещается ли ещё команда в две пиццы

давай так...тебе пиццу, мне пиццу и еще 2 пиццы на остальных и будем ок ;DDD

Удаленка для развития?
Быстрее рост рядом с грамотными спецами.

Удаленка - это про изоляцию от общества и погружения в инет)

А если команда сжирает 5 пицц ?
Но там всего 8 человек...

5