i
Да там делов было на 15 минут
Size: a a a
2019 November 26
i
Быстрее самому чем кого-то вызывать
VR
Быстрее самому чем кого-то вызывать
а это уже от срочности зависит
но самому быстрее
проходка лишь бы была )
но самому быстрее
проходка лишь бы была )
GG
вы ломаете процессы, зачем?
VR
вы ломаете процессы, зачем?
ты про что именно ?
GG
ну, если прокладываешь кабель там, где он не должен быть - где-то в мире умирает котик
GG
а бизнес ставит галочку - ну, ок, можно опять пойти путем напрямую, а не пытаться сделать "правильно" (с согласованиями, документацией, и т.п.)
i
Какие согласования и документации в офисе на 5 кабинетов
i
Тут наоборот, бритва оккама
VR
ой, всё
если мне нужен кабель в конкретном месте - пусть тот, кто отвечает за кабельные сети сделает документацию
а на вопрос - ждать 3 месяца или прокинуть провод .. ну такое.
мне вот бесполезно это задание давать - я высоты боюсь)
если мне нужен кабель в конкретном месте - пусть тот, кто отвечает за кабельные сети сделает документацию
а на вопрос - ждать 3 месяца или прокинуть провод .. ну такое.
мне вот бесполезно это задание давать - я высоты боюсь)
GG
а потом спустя 10 лет - там в кабинетах лапша из проводов, потому что вот так вот стихийно все и развивалось
GG
нужен рациональный подход, ога
i
а потом спустя 10 лет - там в кабинетах лапша из проводов, потому что вот так вот стихийно все и развивалось
Спустя 10 лет там поменялась 5 арендаторов
GG
Спустя 10 лет там поменялась 5 арендаторов
по-разному бывает
i
И каждый второй раз все эти стенки из гипсокартона перестраивают
g
на деле - вот я сейчас планирую набор джуна (джуны, шлите резюме!)
и вот смысл спрашивать его про подробности работы cgroups ?
уж лучше спросить что он делал и как это было.
что бы он улучшил.
ну и чутка по теории погонять, но в текущем времени, теория не будет решающим фактором.
умел бы задачки по работе решать.
и вот смысл спрашивать его про подробности работы cgroups ?
уж лучше спросить что он делал и как это было.
что бы он улучшил.
ну и чутка по теории погонять, но в текущем времени, теория не будет решающим фактором.
умел бы задачки по работе решать.
Но кликсейл ищут хорошего мидла, я скидывал вакансию. Имеет смысл на собеседовании мидла задавать технические вопросы?
VR
Но кликсейл ищут хорошего мидла, я скидывал вакансию. Имеет смысл на собеседовании мидла задавать технические вопросы?
на миддла точно да
вакансию не видел.
вакансию не видел.
VR
а потом спустя 10 лет - там в кабинетах лапша из проводов, потому что вот так вот стихийно все и развивалось
нужен ответственный за инфраструктуру.
тогда всё будет ок.
тогда всё будет ок.
MM
на деле - вот я сейчас планирую набор джуна (джуны, шлите резюме!)
и вот смысл спрашивать его про подробности работы cgroups ?
уж лучше спросить что он делал и как это было.
что бы он улучшил.
ну и чутка по теории погонять, но в текущем времени, теория не будет решающим фактором.
умел бы задачки по работе решать.
и вот смысл спрашивать его про подробности работы cgroups ?
уж лучше спросить что он делал и как это было.
что бы он улучшил.
ну и чутка по теории погонять, но в текущем времени, теория не будет решающим фактором.
умел бы задачки по работе решать.
Шо, куда ?
i
на деле - вот я сейчас планирую набор джуна (джуны, шлите резюме!)
и вот смысл спрашивать его про подробности работы cgroups ?
уж лучше спросить что он делал и как это было.
что бы он улучшил.
ну и чутка по теории погонять, но в текущем времени, теория не будет решающим фактором.
умел бы задачки по работе решать.
и вот смысл спрашивать его про подробности работы cgroups ?
уж лучше спросить что он делал и как это было.
что бы он улучшил.
ну и чутка по теории погонять, но в текущем времени, теория не будет решающим фактором.
умел бы задачки по работе решать.
Смотря насколько глубоко