Причём сам акт партнёрства производится над мозгом в дистанционном режиме без смс и регистрации 🤣

Вообще)))

Удалил

А я догадывался, что в иностранных компаниях одни #ид@₽@сы. У нас было такое не единожды: их программа на контроллере — вообще не программа, а какая-то заглушка для видимости, но нам надо обязательно доказать, что установка не работает…🤬 Вот и думай, это либо они нас за идиотов считают, либо они идиоты и не понимают, что объект по их вине «горит».

Зато к ним приезжаешь на производство — чистота, порядок, всё работает, а нам отправляют не пойми что

 Я бы не стал переходить от частного к общему и говорить что там прям все поголовно с низкой социальной ответственностью. Ну на примере нашей конторы я могу сказать что там тоже хватает хороших людей, то есть много действительно стоящих специалистов, всё как везде и хватает чудаков на М. Просто у наших людей очень абстрактное представление о том как устроены иностранные конторы, их менеджмент и так далее, есть заблуждение что там все идеально, все такие педанты, все работает как часы. Ничего подобного,там точно также есть люди которые филонят, точно также есть лентяи которые будут изображать бурную деятельность. Они точно также косячат и не хотят брать на себя лишней ответственности, люди везде примерно одинаковые ну внешняя картинка может быть разная. А насчёт производства ну тут надо понимать, что помимо  внешнего лоска есть ещё подноготная, виде строгого местного законодательства и если у тебя производство выглядит с иголочки, всё там автоматизировано и так далее, ты получаешь налоговые преференции, плюс в целом экономика у них стабильнее чем у нас, понятное дело что в том числе за наш же счёт)))

Извините если там какие-то орфографические ошибки или слова непонятные надиктовываю за рулём просто еду голосовые не хочу записывать

Я даже знаю поимённо тех, кто там филонит. Когда тебе отвечает инженер голландской компании с далеко не голландской фамилией «Скрбджинский», сомнений в лености твоего «коллеги» не остаётся 😄

😁😁😁

Понятно, что везде люди одинаково разные, но всё же расторопность — это не конёк западных партнёров

А еще они часто любят говорить "НЕТ" , не можем,  не будем или не знаем , от этого вообще тащусь , спрашиваешь о проблеме и ее решении и ждешь а потом мы не знаем ) ептеть вы же изобрели вот эту вот хню )))

Соглашусь. С ними по быстрому не получится.

Всё надо заранее в договоре каждый шаг писать. Шаг в сторону посылают. До 17 на заводе а потом домой и трава не расти

Так норм тема. Конец рабочего дня - я домой)

И в отпуске они ни на емейлы не отвечают, ни на телефонные звонки. И отбивка от них приходит, out of the desk w/o mailbox access. Один раз я тоже, насмотревшись на это, написал у себя в отпускной отбивке, мол, "без доступа к почте и телефонной связи", так высокое начальство высказало своё неудовольствие, мол как так

не-не-не! увольте-с! если фирма/организация не может без меня обойтись пока я в отпуске, значит с фирмой/организацией что-то не так

работа найдётся всегда, а вот время, нервы и здоровье, потраченные на желание других больше заработать во время твоего отпуска, не вернутся никогда

Ну я им тоже сказал, что эскюзе муа, я не владелец бизнеса и даже не акционер, поэтому не могу быть на посту 24/7*365

Это пусть акционеры бдят, чтоб не обманули