Выдали номер телефона и айпишечку французика по запросу европола

Вообще-то нет.

Тогда ещё куры, они стали благодаря людям самой большой по кол-ву видом птиц

МИРКУРЕЙ, бох торговли

​​Из личной переписки про взаимодействие Бизнеса и Технарей в поле. Пишет мне технарь:

Визионер решил делать из компании второй гугл, я на продактовом младогейском даже разговаривать не умею. Ну вот это вот классика - коучей нанять, залить людьми, продактов нанять, за год три раза сменить метод управления, потом выяснить, что всё, что сломано, было нужно, и молодые инициативные продакты - это хорошо, но надо еще им нанять тех руководителей, кто все же будет работу делать 🙂

Ты периодически пишешь про то, как бизнес должен с техотделом работать в паре, обозначить ответственности, взаимно а) требовать и б) поддерживать. Я полностью разделяю такое управление, но это не вписывается в аджайл в понимании людей из какого-нибудь Goldman Sachs.

Поэтому я пришел в выводу, что поставленные на год цели - заведомо недостижимые. Я не понимаю, как управлять командой и мотивировать ее хотя бы оставаться в компании в такой ситуации.

Вот это откровение🙂

>тех руководителей, кто все же будет работу делать
Типикал история обиженки. Тех руководитель думает, что он работу делает. Тим лид думает, что он последний рубеж где идет полеваая работа. программер думает, что все только на митингах сидят, один он код толкает.

На его грейде половина работы общаться на продактовым, а он этого делать не умеет. Это бугурт о своей некомпетенции или о чем речь?

Речь о разных частях слона

Возможно даже что слоны — разные

Если ты технарь и знаешь как сделать, а твой продакт знает что нужно было делать год назад, а его начальник думает что все уже сделано и обсуждает уже планы на пять лет) есесна это фейл

За это и платят альберт, до 2х козуль

Болтовню, hr, pm, всех этих приятных социальных людей труднее продать - навыки слишком рф специфичны

Вы не очень глубоко поняли мою сентецию, Игорь. Никто не платит "за реакт", платят за решение задач, причем желательно - в конечный срок и с разумными трудозатратами.

А еще лучше - за решение нужных задач, а не тех, что кодеры придумали себе сами.

Да нет же.
Вот ТЗ - кодь.
Решение задач - слишком широко и теряет смысла больше чем помогает

- вот ТЗ
- я накодил
- но это же говно!
- неважно, ты мне должен три козули

чаще так бывает, Игорь

QA есть?

Так какое тз, такой и результат