Size: a a a

2021 July 24

V

Vladimir in CyberJobsRussia
Вот из за известного в России эджизма (старше 40 не берём, они тупые) предпочитаю с буржуями работать
источник

V

Vladimir in CyberJobsRussia
источник

V

Vladimir in CyberJobsRussia
Третий месяц в ИБ. До этого пол жизни в VIP техподдержке. Это первые эмоции после прочтения...
источник

A

Al in CyberJobsRussia
В техподдержке больше движухи
источник

V

Vladimir in CyberJobsRussia
Ну... 80 т. потолок по Москве. Весело, Да. Много знакомств, да. Но на позитиве ипотеку с семьёй тяжко тащить.
источник

V

Vladimir in CyberJobsRussia
В ИБ, благодаря человеку из этого места, залетел на 100 грязными.
источник

V

Vladimir in CyberJobsRussia
Джуниором
источник

bi

ben ivan in CyberJobsRussia
Это уже доксинг называется и также неэтично.
источник

M

Max in CyberJobsRussia
Ну, там он тоже есть. Может, реже встречается и не так откровенно об этом говорят.  Только на днях в LinkedIn бывший FBI-ровец 50 лет жаловался, что его никуда не берут.
источник

V

Vladimir in CyberJobsRussia
Ну, по моему скромному опыту, они чаще навыки смотрят. А совсем вкусное, возможно но нам туда и не светит ИБ из России ихний security clearance не пройдёт
источник

B

Bdr777 in CyberJobsRussia
вы вероятно вообще не отруливаете какие бывают проблемы со средним возрастом, и средний возраст 50 лет это вообще не айс - это значит что у нас одномоментно может к примеру 20-30-50 человек уволиться если захотят на пенсию
источник

B

Bdr777 in CyberJobsRussia
к тому же по законодательству РФ нельзя человека штрафом привязать на определенный срок
источник

АN

Андрей N.DeviL in CyberJobsRussia
а как часто ИБешник должен менять работу? опираясь на что? и как часто не стоит менять?😁
источник

V

Vladimir in CyberJobsRussia
IMHO опираясь на опыт и перспективы. Как только смена становится экономически оправданной. Ибо если ибешник, то риски по умолчанию считать умеет
источник

A

Al in CyberJobsRussia
Глядя минимум на две вещи - цены в магазинах и свой расчётный лист
источник

DY

Denis Yakimov in CyberJobsRussia
Если перестаёт вставлять от работы, то явно стоит менять)
источник

A

A in CyberJobsRussia
Лично я так вижу себе ситуацию: руководитель подразделения не смог выстроить/отладить систему непрерывного обучения (повышения квалификации своих собственных сотрудников), поэтому решил переманивать чужих, которых их предыдущий руководитель сумел обучить. Придёт время, и он, скорее всего, уволит и этих.
На моём предыдущем месте работы каждый новый руководитель организации начинал с того, что выгонял менеджеров верхнего и и выше среднего звена, даже не пытаясь разобраться в их компетенции.
источник

A

A in CyberJobsRussia
Можно привязать отложенной большой премией.
источник

B

Bdr777 in CyberJobsRussia
Если ибшник то может выпустить сертификат на Ms CA, а вот риски считать уже хорошо если каждый сотый
источник

B

Bdr777 in CyberJobsRussia
Так он увы может помереть от инфаркта завтра если это 70+ к примеру
источник